Door sollicitanten games te laten spelen tijdens selectieprocedures kun je discriminatie op de arbeidsmarkt tegengaan. Zo komen er daardoor meer vrouwen bovendrijven. Maar om voor meer diversiteit in de bestuurskamer is meer nodig.
| Source | RSS or Atom Feed |
| Feed Location | http://www.nrc.nl/rss.php |
| Feed Title | Nieuws, achtergronden en onderzoeksjournalistiek - NRC |
| Feed Link | https://www.nrc.nl/ |
| Feed Copyright | Mediahuis NRC BV, Amsterdam. Deze RSS-feed is uitsluitend bedoeld voor persoonlijk, niet-commercieel gebruik. Op ieder gebruik van RSS-feeds van NRC zijn de Leveringsvoorwaarden van toepassing: https: |
| Reply | 0 comments |